인재 전략
광둥커화파워테크놀로지유한회사는 '사람이 우선'이라는 인재 육성 방침을 준수하며, 인재 양성에 중점을 두고 혁신 정신을 고취합니다. 우리는 지속적으로 개인의 잠재력을 발굴하고 최대한 개발하며, 이를 통해 각자의 가능성을 극대화합니다. 열정으로 이끌리며 끊임없는 노력을 기울이고, 최고의 가치를 제공하기 위해 헌신하고 있습니다. 모든 구성원과 함께 회사의 성공을 나누고, 공동의 이익을 창출하며, 꿈을 현실로 만들어갑니다. 궁극적으로는 직원들과 조직 모두가 함께 번영하고 성장할 수 있도록 지원합니다.
엘리트 팀에 합류하여 함께, Kehua의 시대를 만들어 나갑시다!
엘리트 팀에 합류하여 함께, Kehua의 시대를 만들어 나갑시다!
회사는 "새를 유인하기 위해 둥지를 짓고, 새가 둥지를 짓는 것을 돕도록 한다"는 인재 철학을 준수하며, 기업가적 꿈을 가진 이들과 경력 지향적인 전문가들이 자신의 열망을 현실로 구현할 수 있는 플랫폼을 조성하고 있습니다. 우리는 다양한 산업 분야에서 최고의 인재를 적극적으로 유치하여, 자신만의 발자취를 남길 준비가 된 엘리트 팀을 구성하고 있습니다. 또한, 주식 인센티브 프로그램을 통해 직원과 회사가 함께 성장하고 번창하도록 보장하며, 공동으로 번영하는 커리어 생태계를 구축함으로써 케화의 새로운 시대를 열어 나갈 것입니다!
승진 경로
승진 경로
주주/파트너
의장
대통령
총괄 매니저
부통령
5대 승진 경로
마케팅 커리어 경로
영업 부사장
영업 이사
영업 부국장
영업 부서 관리자
영업부 부매니저
지역 매니저
지역 매니저
수석 지역 매니저
지역 매니저
생산 경력 경로
생산 부총괄 상무
프로덕션 디렉터
생산부 부국장
생산 관리자
생산 부관리자
생산 감독员
생산 팀 리더
생산 팀 리더
직원/종업원
기술 경력 트랙
수석 엔지니어
부총공학자
수석급 엔지니어
중급 엔지니어
입문급 엔지니어
기술자
기술 관리 경력 경로
부총기술책임자
최고기술책임자
부총기술책임자
기술 관리자
부기술 관리자 대리
중급 엔지니어
입문급 엔지니어
기술자
기능 직무 그룹
기능별 부총괄이사
기능 책임자
기능 담당 부국장
기능 관리자
기능 부매니저
기능 관리자
기능 팀 리더
정규직 직원
인재 가치 원칙
핵심 개념
사람 중심, 인재 중심의 기업
선정 기준
덕과 재능이 결합되었으며, 그중에서도 덕이 우선시된다.
공정한 경쟁, 최고의 인재를 채용하십시오.
다양성과 포용성, 강과 바다의 광대함을 포용하다.
교육 목표
체계적인 훈련, 전인적 발전
실습과 훈련, 빠른 성장
멘토 주도, 문화유산 보호
인센티브 메커니즘
성과 중심, 가치 인정
승진 경로, 경력 개발
배려 있는 지원, 인문적 돌봄
보유 정책
기업 문화, 정서적 유대감
경력 개발, 성장 기회
보상 및 혜택, 물질적 안전성
국가 서비스 핫라인:+86-0757-86689888
판매 번호:+86 139 2507 6888(위챗, 동일한 번호)
채용 공고 번호:+86 139 2950 1888(위챗, 동일한 번호)
조달 전화번호:+86 139 2596 5688(위챗, 동일한 번호)
애프터서비스 전화:+86 139 2856 0888(위챗, 동일한 번호)
불만 이메일:13926023888@139.com
주소: 중국 광둥성 포산시 난하이구 스산진 싱예동로 2번지
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